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Werden Sie Teil eines internationalen Teams, das Leben verändert, globale Mobilität neu definiert und die Erwartungen unserer Kunden übertrifft.

Bringen Sie Ihre Karriere voran, entwickeln Sie wertvolle Fähigkeiten und nutzen Sie Ihre lokalen Kenntnisse und ihre globalen Erfahrungen im anregenden Umfeld eines marktführenden Unternehmens, das seine Kunden an erster Stelle setzt.

Offene Stellen bei Packimpex

Tailoring relocation solutions

Seit der Gründung des Unternehmens vor beinahe 45 Jahren streben wir nach "Business Excellence". Unser Streben nach konstanter Qualität und unsere kundenzentrierte Services haben uns ein kontinuierliches Wachstum und die Top-Position auf dem Markt eingebracht. Von unseren 14 Standorten in Deutschland, England, den Niederlanden, der Schweiz und Belgien aus bieten wir ein breites Spektrum an Relocation-Lösungen an. Wir organisieren internationale Umzüge, aber auch lokale Orientierungstouren, übernehmen für unsere Kunden die Wohnungssuche und beraten bei der Auswahl von Schulen, sowie bei der Integration in die Schweiz. Hinter dem Erfolg stehen 150 international erfahrene Mitarbeitende mit höchsten Qualitätsansprüchen.

IT Manager

Zur Leitung unseres Informatik Teams suchen wir eine*n IT Manager (100%) w/m/d

In dieser Funktion stellen Sie die Betreuung, den Betrieb und die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer komplexen IT-Infrastruktur an allen Firmenstandorten sicher. Zusammen mit Ihrem Team und in Kooperation mit externen IT-Partnern leisten Sie einen wesentlichen Beitrag zur digitalen Zukunft von Packimpex.

 

Das bewirken Sie bei uns:

  • Sie steuern und überwachen das Tagesgeschäft und wirken auch selber aktiv mit.
  • Sie sind verantwortlich für die kontinuierlichen Entwicklung unserer branchenspezifischen internen Applikationen und stellen Integration der Systeme sicher.
  • Sie übernehmen die Verantwortung für die Erarbeitung und Umsetzung einer zukunftsorientierten IT-Strategie die unsere internationale Expansion sowie unsere Positionierung als attraktiver Arbeitgeber ermöglicht.
  • Sie sind ebenfalls verantwortlich für die Überwachung der Datensicherheit
  • Ferner sind Sie für den Einkauf von Drittleistungen im IT-Bereich sowie für die Beschaffung von Hard- und Software zuständig.
  • Projektleitung bei Informatik- und bereichsübergreifenden strategischen Projekten runden Ihre Tätigkeiten ab.

 

Ihr Profil:

  • Wir stellen uns eine dynamische Persönlichkeit mit einer Ausbildung in Informatik vor.
  • Eine höhere Weiterbildung als Wirtschaftsinformatiker ist von Vorteil.
  • Sie verfügen nebst breitem Wissen im IT-Umfeld auch über praktische Erfahrungen im agilen Projektmanagement und in der Softwareentwicklung.
  • Idealerweise konnten Sie bereits erste Führungserfahrung sammeln.
  • Als selbständig arbeitende, gut organisierte, strukturierte und verantwortungsbewusste Persönlichkeit sind Sie es gewohnt lösungsorientiert und speditiv zu arbeiten.
  • Sie sind flexibel, belastbar, anpassungsfähig und haben Spass an regelmässigem Kontakt mit internen und externen Ansprechpartnern.
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

 

Das können Sie von uns erwarten:
Sie mögen internationales Flair, sind mit Herz und Initiative bei der Arbeit und streben nach Eigenverantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten! Dann erwartet Sie bei uns eine herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgabe. Unsere flache Hierarchie erlaubt uns eine offene und flexible Du-Kultur. Wir bieten Ihnen ein zukunftsorientiertes Unternehmen, in welchem die Digitalisierung konstant verbessert wird und eigene Ideen, um die Arbeitsprozesse und Produkte zu verbessern oder erneuern immer willkommen sind.
Werden Sie Teil eines internationalen Teams, das Leben verändert, globale Mobilität neu definiert und die Erwartungen unserer Kunden übertrifft.

Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.

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Head of Operations

For our office in London we are looking for a Head of Operations

working closely with the Chief Operating Officer, in this role you will manage a full caseload of files, as well as taking on the responsibility for the performance of our UK office – including full Profit & Loss responsibility, business development and future growth to ensure smooth running of operations for the region. We provide complete end-to-end destination services for both corporate and private individuals to help them settle in quickly and smoothly with their local surroundings.

This role entails:

  • Develop and implement operational procedures and policies.
  • Plan and manage staffing requirements to ensure there are enough trained consultants to ensure smooth deliver of the volume of initiations.
  • On-board and train new consultants.
  • Provide regular training to enhance Standard Operating Procedures and best practices.
  • Manage and monitor case file workload.
  • Management of Packimpex staff in the future, as well as freelance consultants.
  • Management of divisional budget and financial reporting.
  • Manage and monitor the Service Level Agreements in place with internal and external partners.
  • Handle escalations and find solutions to escalations.
  • Ensure high customer experience at all times resulting in excellent customer satisfaction.

We are looking for:

  • Experience in staff management.
  • At least 5 years’ experience working in the relocation industry.
  • Full understanding and expertise in UK tenancy law.
  • Proactive approach, positive attitude, cultural awareness, and ability to make management decisions.
  • Ability to plan and manage workload under pressure.
  • Quick learner with the ability to cope with multiple simultaneous tasks in a changing environment.

 

We offer:
We offer a future-orientated business, where we are constantly striving for innovation and digitalisation. We encourage our employees to bring new ideas to enhance existing service offerings or bring new services on board. Join an international and multicultural team, who change lives, reinvent destination services, and exceed customer expectations.

We look forward to receiving your application.

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Digital Marketing Intern

For our office in Basel we are looking for a Digital Marketing Intern (100%) Fixed-Term Contract

Are you looking to start a career in Digital Marketing? Then you’ve got an amazing opportunity to learn the ins and outs of online marketing. In this  6 to 12 months internship programme you will work hand in hand with experienced digital ninjas in social media and newsletter marketing, SEO, SEA, google analytics, etc.. By the end of this internship, you’ll be confident using digital marketing tools and techniques.

This internship entails:

  • Work with the content marketing team to create, develop, track, edit, and publish a wide variety of content.
  • Take care of creation and dispatch of newsletters and automation email campaigns (via Mailchimp)
  • Strategise and re-purpose content from our published material i.e. transform an article’s key concepts into a social media post, video, or infographic
  • Provide support in SEO related tasks (keyword research, link acquisition, and on-site optimisation)
  • Assist in reporting the results of marketing initiatives
  • Manage and update the customer database and content management system

We are looking for:

  • A highly motivated, ambitious & results-driven individual, who has the ability to work independently.
  • Applied knowledge of marketing concepts and principles
  • In-depth knowledge of social media platforms such as Facebook, Twitter, LinkedIn, YouTube, etc.
  • Good English writing and editing skills
  • Minimum C1 Level in German
  • Basic knowledge of SEO techniques and best practices
  • Basic knowledge of marketing software and online applications (Google Analytics, AdWords, WordPress)
  • Intermediate experience with Microsoft Office suite (Excel, Word, PowerPoint)
  • Completed Bachelor Degree in either Marketing, Journalism or related would be an advantage
  • Successful completion of courses in digital marketing, copywriting and SEO would be an advantage

 

We offer:

We offer a future-orientated business, where we are constantly striving for new innovation and finding creative solutions to improve our digital footprint. We encourage our employees to bring new ideas to enhance existing service offerings or bring new services on board. Join a passionate, ambitious and multicultural team, who reinvents global mobility, and exceed customer expectations.

We look forward to receiving your application.

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Die Menschen hinter dem Erfolg von Packimpex

«Tailoring relocation solutions» ist unser Leitmotiv und steht für eine konsequente und gelebte Kundenorientierung. Wir sind Anbieter von Relocation-Solutions mit 14 Standorten in Europa. Seit annähernd 45 Jahren haben wir uns stetig weiterentwickelt und sind heute unter den europäischen Marktführern. Wir unterstützen internationale Unternehmen beim Standortwechsel ihrer Mitarbeitenden mit massgeschneiderten Dienstleistungen und umfassenden Logistiklösungen. Wir organisieren internationale Umzüge, aber auch lokale Orientierungstouren, übernehmen für unsere Kunden die Wohnungssuche und beraten bei der Auswahl von Schulen, sowie bei der Integration in die Schweiz. Hinter dem Erfolg stehen 150 international erfahrene Mitarbeitende mit höchsten Qualitätsansprüchen.

Was wir suchen

Eine positive und professionelle Einstellung

"Glokale" (globale und lokale) Kompetenz

Erfahrung im Bereich Umzüge und Relocation Services

Wir unterstützen Ihre Entwicklung

Finanzielle Unterstützung der Weiterbildung

Schulungen in unserer Academy mit dem Senior Management

Aktivitäten zur Teamentwicklung zweimal jährlich

Gelegenheiten zum Wissensaustausch mit Kollegen

Einer der besten Arbeitsplätze der Schweiz

Einer der besten Arbeitsplätze der Schweiz

Im Jahr 2020 erhielt Packimpex dank des überwältigend positiven Feedbacks der Mitarbeiter die Great Place to Work® Zertifizierung. Wir wurden sogar unter den 20 besten mittelgrossen Arbeitsplätzen in der Schweiz anerkannt. Engagement, Teamarbeit und unkonventionelles Denken inspirieren jeden bei Packimpex und sind wichtige Aspekte unserer energischen Arbeitskultur. Schauen Sie sich unser Great Place to Work®-Profil an, um mehr darüber zu erfahren, was Packimpex zu einem so großartigen Arbeitgeber macht.

BESUCHEN SIE UNSER GREAT PLACE TO WORK®-PROFIL
Ein mehrfach ausgezeichnetes Unternehmen

Ein mehrfach ausgezeichnetes Unternehmen

Im Laufe der Jahre haben wir uns in unserer Branche einen soliden Ruf erarbeitet. Nichts beweist dies mehr als die Auszeichnungen, die wir von anderen Branchenführern und einflussreichen Persönlichkeiten erhalten haben. Besonders stolz sind wir auf die sechs Auszeichnungen, die der Packimpex im vergangenen Jahr verliehen wurden. Nicht nur unsere Bemühungen um die Umwelt wurden anerkannt, sondern auch unser ausgezeichneter Kundenservice – was sicherlich nicht möglich ist ohne die großartigen Mitarbeiter, die dafür sorgen, dass jeder Kunde einen reibungslosen und stressfreien Umzug genießt.

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“Bei Packimpex arbeiten bedeutet für mich das Unternehmen mitzuprägen: Hier kann ich neue Ideen einbringen, Prozesse gestalten und Verantwortung übernehmen und Packimpex stetig weiterentwickeln.”

Stefan Berger - Director of Corporate Housing

Stefan Berger - Director of Corporate Housing